Перейти до вмісту

Стаття 8 Закону України «Про державну службу». Основні обов'язки державного службовця

Чинна редакція закону від 12.04.2026

Коротко. Перелік обов'язків, яких має дотримуватися кожен державний службовець на посаді та під час виконання роботи.

Текст статті

ч. 1

Державний службовець зобов’язаний:

1) дотримуватися Конституції та законів України, діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України;

2) дотримуватися принципів державної служби та правил етичної поведінки;

3) поважати гідність людини, не допускати порушення прав і свобод людини та громадянина;

4) з повагою ставитися до державних символів України;

5) обов’язково використовувати державну мову під час виконання своїх посадових обов’язків, не допускати дискримінацію державної мови і протидіяти можливим спробам її дискримінації;

6) забезпечувати в межах наданих повноважень ефективне виконання завдань і функцій державних органів;

7) сумлінно і професійно виконувати свої посадові обов’язки та умови контракту про проходження державної служби (у разі укладення);

8) виконувати рішення державних органів, накази (розпорядження), доручення керівників, надані на підставі та у межах повноважень, передбачених Конституцією та законами України;

9) додержуватися вимог законодавства у сфері запобігання і протидії корупції;

10) запобігати виникненню реального, потенційного конфлікту інтересів під час проходження державної служби;

11) постійно підвищувати рівень своєї професійної компетентності та удосконалювати організацію службової діяльності;

12) зберігати державну таємницю та персональні дані осіб, що стали йому відомі у зв’язку з виконанням посадових обов’язків, а також іншу інформацію, яка відповідно до закону не підлягає розголошенню;

13) надавати публічну інформацію в межах, визначених законом.

Державні службовці виконують також інші обов’язки, визначені у положеннях про структурні підрозділи державних органів та посадових інструкціях, затверджених керівниками державної служби в цих органах, та контракті про проходження державної служби (у разі укладення).

ч. 2

У разі виявлення державним службовцем під час його службової діяльності або поза її межами фактів порушення вимог цього Закону з боку державних органів, їх посадових осіб він зобов’язаний звернутися для забезпечення законності до центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби.

Наведено текст чинної редакції. Офіційний текст акта

Простою мовою

Стаття визначає перелік базових вимог до держслужбовця, серед яких дотримання законів, захист прав людей, використання державної мови та нерозголошення таємниць. Якщо службовець виявить порушення цього закону держорганами або їхніми посадовцями, він зобов'язаний повідомити орган у сфері державної служби.

Швидкі відповіді

Відповіді складено з тексту статті — кожна має джерело.

Практика

Огляд: числа за статтею

  • 59Рішень у базі, 2019–2026серед рішень, які система розібрала
  • 23Усіх рішень 2026 року, з процесуальнимиіз них 11 по суті
  • 31Постанов Верховного Суду2019–2026 роки, статтю застосовано

Що показує практика

актуально на 13.11.2026

Рішень за роками

2019–2026, серед усіх рішень за статтею, які система розібрала

2019: 3 · переважно касаційні постанови2020: 6 · переважно касаційні постанови2021: 4 · переважно касаційні постанови2023: 1 · переважно касаційні постанови2024: 7 · переважно касаційні постанови2025: 152026: 23
20192026
  • рішення за рік
  • рік, за який у базі переважно касаційні постанови

Часток за цією статтею ще не наводимо: рішень, розглянутих по суті, 11 — менше за 30.

  • Верховний Суд — 31 рішення (53 % рішень за статтею).
  • За останній рік статтю застосовано у 27 рішеннях.

Позиція Верховного Суду

  • Верховний Суд скасував постанову апеляційного суду, оскільки той не дослідив питання наявності у члена Рахункової палати повноважень скасовувати доручення безпосереднього керівника та не встановив обставини щодо реєстрації та обізнаності відповідача про таке доручення, що є порушенням вимог щодо повноти з'ясування обставин справи.

    Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 640/6767/20
  • Суд встановив, що дисциплінарне провадження було проведено з дотриманням вимог Закону України «Про державну службу», а факт вчинення позивачем дисциплінарного проступку (порушення правил етичної поведінки) підтверджено матеріалами справи. Верховний Суд погодився з висновком апеляційної інстанції, що стягнення є пропорційним тяжкості проступку з урахуванням попередньої дисциплінарної практики позивача.

    Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 500/1391/19
  • Суд встановив, що наказ про проведення атестації не містив конкретних завдань для позивача, а його звернення до підрядника з проханням надати документи не є перевищенням повноважень. Відповідач не довів факту вчинення дисциплінарного проступку, тому притягнення до відповідальності є протиправним.

    Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 560/430/19

Маєте справу за ст. 8 ЗУ «Про державну службу»? Система зіставить ваші обставини з практикою за статтею. Перевірити шанси на courthelp ↑

Свіжі рішення

останні 5 рішень за статтею

Перегляд в апеляції чи касаціїАпеляційнаДругий апеляційний адміністративний суд

Другий апеляційний адміністративний суд розглянув апеляційну скаргу Головного управління ДПС у Полтавській області на рішення Полтавського окружного адміністративного суду від 14.07.2026 у справі за позовом ОСОБА_1 до ГУ ДПС у Полтавській області про визнання протиправним та скасування наказу від 18.03.2026 №16-дс 'Про накладення дисциплінарного стягнення' у вигляді попередження про неповну службову відповідність. Підставою для притягнення до відповідальності стало нібито порушення вимог Закону…

Мотивація суду: Суд апеляційної інстанції погодився з висновками суду першої інстанції про відсутність належних доказів вчинення позивачкою дисциплінарного проступку та недоведеність правомірності застосованого…

У позові відмовленоПерша інстанціяДніпропетровський окружний адміністративний суд

До Дніпропетровського окружного адміністративного суду звернулася ОСОБА_1 з позовом до Головного управління Держпродспоживслужби в Дніпропетровській області про визнання протиправним та скасування наказу від 27.03.2026 №8-с про оголошення догани за невиконання актів органів державної влади та положень Методичних рекомендацій. Підставою для притягнення до відповідальності стало те, що позивач без письмового дозволу керівника Головного управління передала третій особі (адвокату Герасимчуку С.С.)…

Мотивація суду

Суд встановив факт вчинення позивачем дисциплінарного проступку, що полягав у передачі без дозволу керівника відеозапису інспектування третій особі (адвокату), що порушує вимоги Методичних…

Перегляд в апеляції чи касаціїАпеляційнаВосьмий апеляційний адміністративний суд

У січні 2025 року ОСОБА_1 звернувся до Закарпатського окружного адміністративного суду з позовом до Головного управління Державної міграційної служби в Закарпатській області (далі – ГУ ДМС) про визнання бездіяльності протиправною щодо ненадання відпустки, скасування наказу про звільнення від 16.01.2025 № 20-к, поновлення на посаді та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу. Рішенням суду першої інстанції від 27.04.2026, яке було залишено без змін постановою Восьмого…

Мотивація суду

Суд апеляційної інстанції погодився з висновками суду першої інстанції про те, що роботодавець має право, а не обов'язок надавати відпустку без збереження заробітної плати за ч. 4 ст. 12 Закону №…

Редакції статті

51 редакція закону з цією статтею, змін тексту — 1

  1. 12.04.2026Чинна · текст без змін

    Рішень за цією редакцією: 17

  2. 10.12.2015

    Рішень за цією редакцією: 1

Рішення, ухвалені за чинності кожної редакції статті.

Поруч

Аналітика на основі рішень судів і тексту закону; не є юридичною консультацією.