Стаття 234 Кодексу законів про працю. Поновлення судом строків, пропущених з поважних причин
Чинна редакція кодексу від 04.11.2026текст статті — з 19.07.2022актуально на 14.11.2026+10 рішень за 30 днів145 редакцій кодексу з цією статтею, остання 04.11.2026
Коротко. Правило для працівників, які через поважні причини пропустили строк для звернення до суду.
Текст статті
У разі пропуску з поважних причин строків, установлених статтею цього Кодексу, суд може поновити ці строки, якщо з дня отримання копії наказу (розпорядження) про звільнення або письмового повідомлення про суми, нараховані та виплачені працівникові при звільненні (стаття ), минуло не більше одного року.
Наведено текст чинної редакції. Офіційний текст акта
Швидкі відповіді
Суд може поновити строки, установлені ст. 233, якщо вони були пропущені з поважних причин і з дня отримання копії наказу про звільнення або письмового повідомлення про суми, нараховані та виплачені при звільненні (ст. 116), минуло не більше одного року.
Суд може поновити пропущені строки за умови, що з дня отримання копії наказу (розпорядження) про звільнення або письмового повідомлення про нараховані та виплачені суми (ст. 116) минуло не більше одного року.
Ні, норма дозволяє поновлення судом строків за умови, що з дня отримання копії наказу (розпорядження) про звільнення або письмового повідомлення за ст. 116 минуло не більше одного року.
Практика
Огляд: числа за статтею
- 442Рішень у базі, 2016–2026серед рішень, які система розібрала
- 157Усіх рішень 2026 року, з процесуальнимиіз них 90 по суті
- 67 %Відмовлено, із 90 по сутіЦивільні та господарські спори, 2026 рік
- 239Постанов Верховного Суду2016–2026 роки, статтю застосовано
Що показує практика
актуально на 14.11.2026
Рішень за роками
2016–2026, серед усіх рішень за статтею, які система розібрала
- рішення за рік
- рік, за який у базі переважно касаційні постанови
Цивільні та господарські спори: частки результатів по суті, 2026 рік
Відсотки — частка з 90 рішень · Знаменник — рішення, розглянуті по суті: без повернених без розгляду та об'єднаних проваджень.
- Верховний Суд — 239 рішень (54 % рішень за статтею).
- За останній рік статтю застосовано у 171 рішенні.
- За останні 30 днів додалося 10 рішень.
Позиція Верховного Суду
Апеляційний суд не перевірив дотримання позивачем строків звернення до суду, не надав оцінки правовій природі строкового договору та не дослідив належним чином обставини звільнення під час лікарняного. Верховний Суд скасував рішення апеляції через порушення норм процесуального права та направив справу на новий апеляційний розгляд для повного з'ясування обставин.
Касаційний цивільний суд Верховного Суду · справа № 753/7342/18Суд встановив факт невиплати заробітної плати при звільненні, що є триваючим правопорушенням, тому строк звернення до суду не пропущено. Апеляційний суд обґрунтовано не зменшив суму середнього заробітку, оскільки не встановив істотної диспропорції між сумою боргу та розміром компенсації, а Верховний Суд підтвердив правильність цього висновку.
Касаційний цивільний суд Верховного Суду · справа № 682/845/16-цСуди попередніх інстанцій помилково кваліфікували спір як такий, що стосується виключно оплати праці, не врахувавши, що позивач оспорює правомірність притягнення до матеріальної відповідальності. Верховний Суд вказав на необхідність перевірки дотримання тримісячного строку звернення до суду згідно зі ст. 233 КЗпП та на відсутність належного обґрунтування витрат на правничу допомогу.
Касаційний цивільний суд Верховного Суду · справа № 295/16419/16-ц
Маєте справу за ст. 234 КЗпП? Система зіставить ваші обставини з практикою за статтею. Перевірити шанси на courthelp ↑
Свіжі рішення
останні 5 рішень за статтею
Сьомий апеляційний адміністративний суд розглянув апеляційну скаргу ОСОБА_1 на ухвалу Житомирського окружного адміністративного суду від 03 вересня 2026 року у справі за позовом ОСОБА_1 до військової частини НОМЕР_1 про визнання дій протиправними та зобов'язання вчинити дії щодо перерахунку грошового забезпечення. Суд першої інстанції частково повернув позовну заяву без розгляду в частині вимог за період з 19.07.2022 по 22.10.2023 у зв'язку з пропуском строку звернення до суду. Перевіривши…
Мотивація суду: Суд апеляційної інстанції погодився з висновком суду першої інстанції про те, що позивач пропустив тримісячний строк звернення до суду, оскільки про наявність розрахунку та виплачені суми…
Сьомий апеляційний адміністративний суд розглянув апеляційну скаргу ОСОБА_1 на ухвалу Житомирського окружного адміністративного суду від 07 вересня 2026 року у справі за позовом до військової частини про визнання протиправними дій та бездіяльності, зобов'язання вчинити дії в частині позовних вимог за період з 19.07.2022 по 11.04.2024. Ухвалою суду першої інстанції позов у зазначеній частині було повернуто позивачу без розгляду через пропуск строку звернення до суду. Суд апеляційної інстанції…
Мотивація суду
Суд апеляційної інстанції погодився з висновками суду першої інстанції про те, що позивачка пропустила встановлений ч. 2 ст. 233 КЗпП України тримісячний строк звернення до суду, оскільки була…
ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Державного спеціалізованого господарського підприємства "Ліси України" про поновлення на роботі, скасування наказу про звільнення та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу. Позивач працював майстром лісу обходу № 4 Ушомирського лісництва філії "Коростенське лісомисливське господарство". Наказом від 27 грудня 2024 року його було звільнено на підставі пункту 1 частини першої статті 40 КЗпП України у зв'язку із припиненням філії шляхом…
Мотивація суду
Суд апеляційної інстанції встановив, що матеріали справи не містять доказів вручення позивачу копії наказу про звільнення, тому висновок суду першої інстанції про пропуск місячного строку звернення…
Восьмий апеляційний адміністративний суд розглянув апеляційну скаргу на ухвалу Тернопільського окружного адміністративного суду від 08 грудня 2025 року про повернення позовної заяви у справі за позовом ОСОБА_1 до ІНФОРМАЦІЯ_1 про визнання бездіяльності протиправною та зобов'язання вчинити певні дії щодо перерахунку та виплати грошового забезпечення й інших виплат за період з 19.07.2022 по 13.09.2022. Суд першої інстанції залишав позовну заяву без руху через пропуск строку звернення до суду…
Мотивація суду
Суд апеляційної інстанції погодився з висновками суду першої інстанції про те, що позивач пропустив встановлений тримісячний строк звернення до суду з позовом про виплату грошового забезпечення…
Сумський апеляційний суд розглянув цивільну справу за апеляційними скаргами Головного управління Національної поліції в Сумській області та ОСОБА_2 на рішення Зарічного районного суду м. Суми від 10 серпня 2026 року у справі за позовом ОСОБА_2 до ГУНП в Сумській області про відшкодування моральної шкоди у розмірі 100 000 грн. Суд першої інстанції задовольнив позов частково, стягнувши 1 000 грн. Апеляційний суд встановив, що позивач був звільнений 05 лютого 2024 року, отже, тримісячний строк…
Мотивація суду
Суд апеляційної інстанції встановив, що позивач пропустив встановлений частиною першою статті 233 КЗпП України тримісячний строк звернення до суду з позовом про відшкодування моральної шкоди…
Суди, що застосовують статтю
Рішень за нормою у кожному суді, які система розібрала; частка — серед усіх рішень за статтею.
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціКасаційний цивільний суд Верховного Суду208 рішень · 47,1 %
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціКасаційний адміністративний суд Верховного Суду19 рішень · 4,3 %
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціЛозівський міськрайонний суд Харківської області13 рішень · 2,9 %
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціЗарічний районний суд м. Сум11 рішень · 2,5 %
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціКонотопський міськрайонний суд Сумської області8 рішень · 1,8 %
Судді, що застосовують статтю
Рішень за нормою у кожного судді, які система розібрала.
Практика за напрямом «Служба і мобілізація»відкриється на courthelp.pro у новій вкладці
Редакції статті
145 редакцій кодексу з цією статтею, змін тексту — 5
- 04.11.2026Чинна · текст без змін
Рішень за цією редакцією: 2
- 19.07.2022
Акти редакції від 19.07.2022: Закон № 2352-IX від 01.07.2022 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин»; Закон № 2136-IX від 15.03.2022 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» — змінено текст статті
Рішень за цією редакцією: 281
- 07.05.2022
Закон № 2215-IX від 21.04.2022 «Про дерадянізацію законодавства України» — змінено текст статті
Рішень за цією редакцією: 4
- 01.01.2009
Рішень за цією редакцією: 155
- 11.06.2003
Закон № 762-IV від 15.05.2003 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України» — змінено текст статті
Рішень за цією редакцією: 0
Показати всі 7 редакційЗгорнути
1997
- 08.07.1997
Закон № 374/97-ВР від 19.06.1997 «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України» — змінено текст статті
Рішень за цією редакцією: 0
1996
- 23.07.1996
Рішень за цією редакцією: 0
Рішення, ухвалені за чинності кожної редакції статті.
Поруч
Сусідні статті
КЗпП · рішень, які система розібрала за кожною
- Ст. 231Розгляд трудових спорів у місцевих загальних судах3 рішення
- Ст. 232Трудові спори, що підлягають безпосередньому розглядові у місцевих загальних судах74 рішення
- Ст. 233Строки звернення до суду за вирішенням трудових спорів6 970 рішень
- Ст. 234Поновлення судом строків, пропущених з поважних причин
- Ст. 235Поновлення на роботі, зміна формулювання причин звільнення, оформлення трудових відносин з працівником, який виконував роботу без укладення трудового договору, та встановлення періоду такої роботи4 655 рішень
- Ст. 236Оплата вимушеного прогулу при затримці виконання рішення про поновлення на роботі працівника946 рішень
- Ст. 237Покладення матеріальної відповідальності на службову особу, винну в незаконному звільненні або переведенні працівника148 рішень
Поруч у цьому законі
норми того самого акта, які суди застосовують разом із цією
- Ст. 233Строки звернення до суду за вирішенням трудових спорівразом у 432 рішеннях
- Ст. 40Розірвання трудового договору з ініціативи роботодавцяразом у 124 рішеннях
- Ст. 116Строки розрахунку при звільненніразом у 75 рішеннях
- Ст. 36Підстави припинення трудового договоруразом у 56 рішеннях
- Ст. 117Відповідальність за затримку розрахунку при звільненніразом у 46 рішеннях
Показати всі 12 статейЗгорнути
- Ст. 235Поновлення на роботі…разом у 33 рішеннях
- Ст. 49‑2Порядок вивільнення працівниківразом у 28 рішеннях
- Ст. 119Гарантії для працівників на час виконання державних…разом у 27 рішеннях
- Ст. 38Розірвання трудового договору…разом у 25 рішеннях
- Ст. 47Обов'язок роботодавця провести розрахунок з працівникомразом у 24 рішеннях
- Ст. 147Стягнення за порушення трудової дисципліниразом у 18 рішеннях
- Ст. 149Порядок застосування дисциплінарних стягненьразом у 18 рішеннях
Аналітика на основі рішень судів і тексту закону; не є юридичною консультацією.