Стаття 134 КЗпП. Випадки повної матеріальної відповідальності
Чинна редакція кодексу від 31.07.2026текст статті — з 27.02.2021актуально на 29.09.2026+12 рішень за 30 днів143 редакції кодексу з цією статтею, остання 31.07.2026
Джерело: zakon.rada.gov.uaредакція від 31.07.2026
Текст статті
Відповідно до законодавства працівники несуть матеріальну відповідальність у повному розмірі шкоди, заподіяної з їх вини підприємству, установі, організації, у випадках, коли: 1) між працівником і підприємством, установою, організацією відповідно до статті 135‑1 цього Кодексу укладено письмовий договір про взяття на себе працівником повної матеріальної відповідальності за незабезпечення цілості майна та інших цінностей, переданих йому для зберігання або для інших цілей; 2) майно та інші цінності були одержані працівником під звіт за разовою довіреністю або за іншими разовими документами; 3) шкоди завдано діями працівника, які мають ознаки діянь, переслідуваних у кримінальному порядку; 4) шкоди завдано працівником, який був у нетверезому стані; 5) шкоди завдано недостачею, умисним знищенням або умисним зіпсуттям матеріалів, напівфабрикатів, виробів (продукції), в тому числі при їх виготовленні, а також інструментів, вимірювальних приладів, спеціального одягу та інших предметів, виданих підприємством, установою, організацією працівникові в користування; 6) відповідно до законодавства на працівника покладено повну матеріальну відповідальність за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації при виконанні трудових обов'язків; 7) шкоди завдано не при виконанні трудових обов'язків; 8) службова особа, винна в незаконному звільненні або переведенні працівника на іншу роботу; 9) керівник підприємства, установи, організації всіх форм власності, винний у несвоєчасній виплаті заробітної плати понад один місяць, що призвело до виплати компенсацій за порушення строків її виплати, і за умови, що Державний бюджет України та місцеві бюджети, юридичні особи державної форми власності не мають заборгованості перед цим підприємством; 10) шкоди завдано недостачею, знищенням або пошкодженням обладнання та засобів, наданих у користування працівнику для виконання роботи за трудовим договором про дистанційну роботу або про надомну роботу. У разі звільнення працівника та неповернення наданих йому у користування обладнання та засобів з нього може бути стягнута балансова вартість такого обладнання у порядку, визначеному цим Кодексом.
Наведено текст чинної редакції. Офіційний текст акта
Простою мовою
Стаття визначає вичерпні випадки, коли працівник зобов'язаний повністю компенсувати заподіяну роботодавцю шкоду. Зокрема, повна відповідальність настає за договором, у разі отримання речей за довіреністю, дій у нетверезому стані, скоєння злочину або неповернення техніки після дистанційної роботи.
Швидкі відповіді
Так. Працівник несе матеріальну відповідальність у повному розмірі шкоди, заподіяної з його вини підприємству, установі чи організації, якщо цієї шкоди було завдано працівником, який був у нетверезому стані.
У разі звільнення працівника та неповернення наданих йому в користування для дистанційної або надомної роботи обладнання та засобів з нього може бути стягнута балансова вартість такого обладнання у визначеному цим Кодексом порядку.
Так. Працівники несуть матеріальну відповідальність у повному розмірі шкоди, заподіяної з їх вини підприємству, установі, організації, якщо шкоди було завдано не при виконанні трудових обов'язків.
Повна відповідальність настає, якщо між працівником і роботодавцем відповідно до ст. 135‑1 укладено письмовий договір про взяття на себе повної матеріальної відповідальності за незабезпечення цілості майна та цінностей, переданих для зберігання або інших цілей.
Відповіді складено з тексту статті та рішень судів — кожна має джерело.
Як застосовують суди
Огляд: числа за статтею
- 352Рішень у базі, 2016–2026серед рішень, які система розібрала
- 136Усіх рішень 2026 року, з процесуальнимиіз них 84 по суті
- 43 %Задоволено, із 84 по сутіЦивільні та господарські спори, 2026 рік
- 168Постанов Верховного Суду2016–2026 роки, статтю застосовано
Що показує практика
актуально на 29.09.2026
Рішень за роками
2016–2026, серед 352 рішень цих років, які система розібрала
Цивільні та господарські спори: частки результатів по суті, 2026 рік
Відсотки — частка з 84 рішень · Знаменник — рішення, розглянуті по суті: без повернених без розгляду та об'єднаних проваджень.
- Цивільні та господарські спори, 2026 рік: 84 рішення по суті, з них 43 % — «Задоволено».
- Верховний Суд — 168 рішень із 352 за статтею (48 %).
- За останній рік статтю застосовано у 161 рішенні.
- За останні 30 днів додалося 12 рішень.
- Практику за статтею зібрано з 2016 по 2026 рік.
Позиція Верховного Суду
Верховний Суд зазначив, що спір про відшкодування шкоди в порядку регресу до посадової особи, винної у незаконному звільненні, є приватноправовим, оскільки питання правомірності звільнення вже вирішено в адміністративному суді. Відтак, такий спір підлягає розгляду за правилами цивільного судочинства, а не адміністративного, тому закриття провадження апеляційним судом було помилковим.
Касаційний цивільний суд Верховного Суду · справа № 334/8491/24Суд встановив, що посада водія не входить до переліку посад, з якими можна укласти договір про повну матеріальну відповідальність, а подорожній лист не є документом про передачу майна під звіт. Оскільки позивач не довів правові підстави для повної відповідальності та не заявляв вимог про стягнення в межах середнього місячного заробітку, у позові відмовлено.
Касаційний цивільний суд Верховного Суду · справа № 947/39286/23Суди встановили, що посадові обов'язки позивача передбачали роботу з матеріальними цінностями, що відповідає вимогам ст. 135‑1 КЗпП України. Позивач не довела факт введення в оману, а спроба визнати договір недійсним розцінена як спосіб захисту у межах кримінального провадження.
Касаційний цивільний суд Верховного Суду · справа № 642/1161/24
Свіжі рішення
останні 5 із 352
Житомирський апеляційний суд розглянув у відкритому судовому засіданні цивільну справу за апеляційною скаргою представника Товариства з обмеженою відповідальністю «Нова Пошта» Захарця Олександра Володимировича на рішення Житомирського районного суду Житомирської області від 03 липня 2026 року у справі № 278/4345/25 за позовом Товариства з обмеженою відповідальністю «Нова Пошта» до ОСОБА_1 про відшкодування шкоди, заподіяної працівником. Предметом спору було відшкодування матеріальної шкоди…
Мотивація суду: Апеляційний суд погодився з висновками суду першої інстанції про те, що позивачем не було доведено наявності всіх законних підстав та умов для покладення на працівника матеріальної відповідальності…
Товариство з обмеженою відповідальністю «Нова Пошта» звернулося до суду з позовом до ОСОБА_1 про відшкодування шкоди, заподіяної працівником, у розмірі 207 696,75 грн внаслідок нестачі необоротних активів, виявленої за результатами інвентаризацій від 30.08.2024 та 08.10.2024. Рішенням Житомирського районного суду Житомирської області від 03.07.2026, залишеним без змін постановою Житомирського апеляційного суду від 21.09.2026, у задоволенні позову відмовлено повністю. Суди встановили, що посада…
Мотивація суду: Посада начальника терміналу не входить до Переліку посад і робіт, з якими може укладатися договір про повну матеріальну відповідальність, тому такий договір є недійсним. Позивач не довів наявності…
Комунальне некомерційне підприємство «Обласна клінічна лікарня Івано-Франківської обласної ради» звернулося до суду з позовом до лікаря-терапевта ОСОБА_1 про відшкодування збитків у порядку регресу в розмірі 400 000 грн матеріального збитку (моральної шкоди), 6 000 грн витрат на правничу допомогу та 7 570 грн судового збору. Позивач обґрунтовував вимоги тим, що за рішенням суду у справі № 344/4148/25 з лікарні на користь потерпілої було стягнуто 400 000 грн моральної шкоди через неналежне…
Мотивація суду: Суд встановив наявність причинно-следственного зв'язку між неналежним виконанням обов'язків лікарем та настанням тяжких наслідків, а також факт відшкодування лікарнею моральної шкоди потерпілій…
Фізична особа-підприємець ОСОБА_4 звернулася до суду з позовом до ОСОБА_3 та ОСОБА_2 про стягнення матеріальної шкоди, заподіяної нестачею товарно-матеріальних цінностей. 02 лютого 2026 року за результатами інвентаризації в магазині одягу було виявлено нестачу на суму 88080,61 грн. Між ФОП та відповідачками, які працювали продавцями, було укладено договір про колективну (бригадну) матеріальну відповідальність. Позивачка просила стягнути з ОСОБА_2 44040,31 грн, а з ОСОБА_3 — 17040,31 грн…
Мотивація суду: Суд встановив наявність укладеного договору про колективну матеріальну відповідальність між роботодавцем та працівниками, факт заподіяння прямої дійсної шкоди у вигляді нестачі товарно-матеріальних…
Підприємство Рівненської міської організації Української спілки ветеранів Афганістану (воїнів-інтернаціоналістів) - фірма «Саланг» звернулося до суду з позовом до ОСОБА_1 про відшкодування шкоди в порядку регресу в сумі 151233,80 грн. Позивач обґрунтовував свої вимоги тим, що за вироком суду водій підприємства ОСОБА_1 у 2018 році вчинив ДТП, керуючи автобусом фірми. За позовом потерпілого постановою апеляційного суду з підприємства було стягнуто матеріальну шкоду, яку позивач фактично сплатив…
Мотивація суду: Оскільки під час ДТП відповідач перебував у трудових відносинах з позивачем та виконував трудові обов'язки, до таких правовідносин не можуть застосовуватися норми цивільного законодавства про регрес…
Редакції статті
рішень за статтею всього — 352
143 редакції кодексу з цією статтею, змін тексту — 3
- 31.07.2026Чинна · текст без змін
Рішень за цією редакцією: 21 із 352
- 27.02.2021
Рішень за цією редакцією: 215 із 352
- 01.01.2009
Рішень за цією редакцією: 116 із 352
- 08.11.2002
Рішень за цією редакцією: 0 із 352
- 23.07.1996
Рішень за цією редакцією: 0 із 352
Рішення, ухвалені за чинності кожної редакції статті.
Сусідні статті
КЗпП · рішень, які система розібрала за кожною
- Ст. 131Обов'язки роботодавця та працівників по збереженню майна31 рішення
- Ст. 132Матеріальна відповідальність у межах середнього місячного заробітку85 рішень
- Ст. 133Випадки обмеженої матеріальної відповідальності працівників23 рішення
- Ст. 134Випадки повної матеріальної відповідальності352 рішення
- Ст. 135Межі матеріальної відповідальності у випадках…16 рішень
- Ст. 135‑1Письмовий договір про повну матеріальну відповідальність94 рішення
- Ст. 135‑2Колективна (бригадна) матеріальна відповідальність8 рішень
Поруч у цьому законі
норми того самого акта, які суди застосовують разом із цією
- Ст. 130Загальні підстави і умови матеріальної відповідальності працівниківразом у 193 рішеннях
- Ст. 237Покладення матеріальної відповідальності на службову особу…разом у 102 рішеннях
- Ст. 135‑1Письмовий договір про повну матеріальну відповідальністьразом у 78 рішеннях
- Ст. 233Строки звернення до суду за вирішенням трудових спорівразом у 68 рішеннях
- Ст. 132Матеріальна відповідальність у межах середнього місячного заробіткуразом у 60 рішеннях
Показати всі 12 статейЗгорнути
- Ст. 136Порядок покриття шкоди…разом у 43 рішеннях
- Ст. 138Обов'язок доказування наявності умов для покладення матеріальної відповідальності…разом у 42 рішеннях
- Ст. 131Обов'язки роботодавця та працівників по збереженню майнаразом у 27 рішеннях
- Ст. 137Обставини, які підлягають врахуванню при визначенні розміру відшкодуванняразом у 19 рішеннях
- Ст. 133Випадки обмеженої матеріальної відповідальності працівниківразом у 16 рішеннях
- Ст. 135Межі матеріальної відповідальності у випадках…разом у 16 рішеннях
- Ст. 135‑3Визначення розміру шкодиразом у 11 рішеннях
З суду
рішень за нормою — 352 рішення
Застосовують
Рішень за нормою у кожному суді, які система розібрала.
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціКасаційний цивільний суд Верховного Суду158 рішень
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціСолом'янський районний суд міста Києва8 рішень
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціКиївський апеляційний суд8 рішень
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціХарківський апеляційний суд6 рішень
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціУжгородський міськрайонний суд Закарпатської області5 рішень
Судді, що застосовують
Рішень за нормою у кожного судді, які система розібрала.
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціСтупак Ольга В'ячеславівна9 рішень
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціСинельников Євген Володимирович8 рішень
- відкриється на courthelp.pro у новій вкладціКоротун Вадим Михайлович7 рішень
Показати всіх 4 суддіЗгорнути
Пов’язані норми інших законів
норми інших актів із тих самих рішень
- Ст. 141 ЦПКРозподіл судових витрат між сторонамиразом у 61 рішенні
- Ст. 400 ЦПКМежі розгляду справи судом касаційної інстанціїразом у 59 рішеннях
- Ст. 1191 ЦКПраво зворотної вимоги до винної особиразом у 56 рішеннях
- Ст. 1166 ЦКЗагальні підстави відповідальності за завдану майнову шкодуразом у 48 рішеннях
- Ст. 82 ЦПКПідстави звільнення від доказуванняразом у 42 рішеннях
Показати всі 12 статейЗгорнути
- Ст. 81 ЦПКОбов'язок доказування і подання доказівразом у 35 рішеннях
- Ст. 410 ЦПКПідстави для залишення касаційної скарги без задоволення…разом у 32 рішеннях
- Ст. 411 ЦПКПідстави для повного…разом у 25 рішеннях
- Ст. 375 ЦПКПідстави для залишення апеляційної скарги без задоволення…разом у 20 рішеннях
- Ст. 1172 ЦКВідшкодування юридичною…разом у 19 рішеннях
- Ст. 12 ЦПКЗмагальність сторінразом у 18 рішеннях
- Ст. 389 ЦПКПраво касаційного оскарженняразом у 17 рішеннях
Аналітика на основі рішень судів і тексту закону; не є юридичною консультацією.