Перейти до вмісту

Стаття 120 КЗпП. Гарантії і компенсації при переїзді на роботу в іншу місцевість

Чинна редакція кодексу від 31.07.2026текст статті — з 01.01.2009актуально на 29.09.2026143 редакції кодексу з цією статтею, остання 31.07.2026

Джерело: zakon.rada.gov.uaредакція від 31.07.2026

Текст статті

ч. 1

Працівники мають право на відшкодування витрат та одержання інших компенсацій у зв'язку з переведенням, прийняттям або направленням на роботу в іншу місцевість.

ч. 2

Працівникам при переведенні їх на іншу роботу, коли це зв'язано з переїздом в іншу місцевість, виплачуються: вартість проїзду працівника і членів його сім'ї; витрати по перевезенню майна; добові за час перебування в дорозі; одноразова допомога на самого працівника і на кожного члена сім'ї, який переїжджає; заробітна плата за дні збору в дорогу і влаштування на новому місці проживання, але не більше шести днів, а також за час перебування в дорозі.

Показати всі 4 частини
ч. 3

Працівникам, які переїжджають у зв'язку з прийомом їх (за попередньою домовленістю) на роботу в іншу місцевість, виплачуються компенсації і надаються гарантії, зазначені в частині другій цієї статті, крім виплати одноразової допомоги, яка цим працівникам може бути виплачена за погодженням сторін.

ч. 4

Розміри компенсації, порядок їх виплати та надання гарантій особам, зазначеним у частинах другій і третій цієї статті, а також гарантії і компенсації особам при переїзді їх в іншу місцевість у зв'язку з направленням на роботу в порядку розподілу після закінчення учбового закладу, аспірантури, клінічної ординатури або в порядку організованого набору, встановлюються законодавством.

Наведено текст чинної редакції. Офіційний текст акта

Як застосовують суди

Огляд: числа за статтею

  • 8Рішень у базі, 2018–2026серед рішень, які система розібрала
  • 1Усіх рішень 2026 року, з процесуальнимиіз 8 за статтею
  • 8Постанов Верховного Суду2018–2026 роки, статтю застосовано

Що показує практика

актуально на 29.09.2026

Рішень за роками

2018–2026, серед 8 рішень цих років, які система розібрала

2018: 32019: 22024: 12025: 12026: 1
20182026
  • За останній рік статтю застосовано у 1 рішенні.
  • Практику за статтею зібрано з 2018 по 2026 рік.

Позиція Верховного Суду

  • Суд встановив, що чинне законодавство не містить обмежень щодо виплати допомоги лише у випадках ліквідації чи реорганізації установи. Розмір допомоги має розраховуватися виходячи з посадового окладу на момент видання наказу про виплату, оскільки саме цей документ є підставою для реалізації права на компенсацію.

    Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 816/1188/16
  • Суд встановив, що право на допомогу мають лише діючі працівники, а рішення про виплату було прийнято зборами суддів вже після звільнення позивача у відставку. Крім того, позивач не відпрацювала один рік після переїзду, що згідно з Постановою № 255 є підставою для відсутності права на таку виплату або її повернення.

    Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 805/1719/16-а
  • Суд встановив, що переведення судді на посаду в іншу місцевість згідно з Указом Президента не є прийняттям на роботу за попередньою домовленістю, тому виплата одноразової допомоги є обов'язковою згідно з ч. 2 ст. 120 КЗпП України. Право на таку виплату виникає в силу закону і не може бути обмежене відсутністю згадки про неї у наказі про переведення.

    Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 813/5421/15

Свіжі рішення

останні 5 із 8

Процесуальні рішенняКасаційнаКасаційний адміністративний суд Верховного Суду
ст. 120 КЗпПст. 328 КАСст. 330 КАСст. 332 КАС+1

Позивач звернувся з позовом до Запорізької обласної прокуратури про стягнення допомоги у зв'язку з переведенням на роботу в іншу місцевість та компенсації за невикористані дні відпустки. Суди першої та апеляційної інстанцій частково задовольнили позов, визнавши протиправною відмову у виплаті допомоги та зобов'язавши прокуратуру виплатити компенсацію за відпустку у розмірі 26763,00 грн. Відповідач подав касаційну скаргу, яку Верховний Суд вже повертав раніше через неналежне обґрунтування підстав…

Процесуальні рішенняКасаційнаКасаційний цивільний суд Верховного Суду
ст. 19 ЦПКст. 389 ЦПКст. 116 КЗпПст. 117 КЗпП+1

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до ДП «Адміністрація морських портів України» про стягнення 304 696,40 грн, що включали премії до Нового року, заохочення за стаж, допомогу при переїзді в іншу місцевість та середній заробіток за затримку розрахунку. Суд першої інстанції повністю відмовив у позові. Апеляційний суд частково скасував це рішення, стягнувши на користь позивача 25 300 грн допомоги при переїзді та 25 300 грн середнього заробітку (застосувавши принцип співмірності). Позивач подав…

Мотивація суду: Суд закрив касаційне провадження, оскільки справа є малозначною за ціною позову (менше 250 розмірів прожиткового мінімуму), а заявник не обґрунтував наявність виняткових обставин або фундаментального…

Процесуальні рішенняКасаційнаКасаційний цивільний суд Верховного Суду
ст. 389 ЦПКст. 394 ЦПКст. 120 КЗпП

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до ДП «АМПУ» про стягнення премій, одноразової допомоги при переїзді та середнього заробітку за час затримки розрахунку. Суд першої інстанції відмовив у позові. Апеляційний суд частково задовольнив вимоги, стягнувши 25 300 грн допомоги при переїзді та 25 300 грн середнього заробітку, в іншій частині рішення залишив без змін. Позивач подав касаційну скаргу, оскаржуючи відмову в задоволенні решти вимог. Верховний Суд, перевіривши скаргу на відповідність вимогам…

Перегляд в апеляції чи касаціїКасаційнаКасаційний адміністративний суд Верховного Суду
ст. 120 КЗпПст. 12 ЗУ «Про оплату праці»

Справа стосувалася стягнення одноразової допомоги у зв'язку з переїздом судді на роботу в іншу місцевість. Позивач, будучи переведеним з Лисичанського міського суду до Козельщинського районного суду, звернувся до ТУ ДСА України в Полтавській області з вимогою про виплату допомоги, передбаченої ст. 120 КЗпП України. Відповідач відмовив, посилаючись на відсутність підстав (реорганізації/ліквідації) та невірний розрахунок суми. Суди першої та апеляційної інстанцій задовольнили позов, визнавши…

Мотивація суду: Суд встановив, що чинне законодавство не містить обмежень щодо виплати допомоги лише у випадках ліквідації чи реорганізації установи. Розмір допомоги має розраховуватися виходячи з посадового окладу…

Перегляд в апеляції чи касаціїКасаційнаКасаційний адміністративний суд Верховного Суду
ст. 120 КЗпПст. 341 КАСст. 349 КАСст. 350 КАС

Позивач звернулася до суду з позовом до Апеляційного суду Донецької області про стягнення одноразової допомоги у зв'язку з переведенням на роботу в іншу місцевість (м. Артемівськ) у розмірі 13 398 грн. Позивач працювала суддею, була переведена у зв'язку з переміщенням суду через АТО, проте звільнилася у відставку 23 листопада 2015 року. Рішення про виплату допомоги було прийнято зборами суддів лише 2 грудня 2015 року, а наказ видано 23 лютого 2016 року. Суди першої та апеляційної інстанцій…

Мотивація суду: Суд встановив, що право на допомогу мають лише діючі працівники, а рішення про виплату було прийнято зборами суддів вже після звільнення позивача у відставку. Крім того, позивач не відпрацювала один…

Редакції статті

рішень за статтею всього — 8

143 редакції кодексу з цією статтею, змін тексту — 2

  1. 31.07.2026Чинна · текст без змін

    Рішень за цією редакцією: 0 із 8

  2. 01.01.2009

    Рішень за цією редакцією: 8 із 8

  3. 08.07.1997

    Рішень за цією редакцією: 0 із 8

  4. 23.07.1996

    Рішень за цією редакцією: 0 із 8

Рішення, ухвалені за чинності кожної редакції статті.

Сусідні статті

КЗпП · рішень, які система розібрала за кожною

З суду

рішень за нормою — 8 рішень

Практика за напрямом «Трудові спори»відкриється на courthelp.pro у новій вкладці

Судді, що застосовують

Рішень за нормою у кожного судді, які система розібрала.

норми інших актів із тих самих рішень

Аналітика на основі рішень судів і тексту закону; не є юридичною консультацією.