Стаття 86 ЗУ «Про судоустрій і статус суддів». Запит інформації для оцінювання суддів
Отримання інформації під час проведення кваліфікаційного оцінювання
Чинна редакція закону від 25.06.2026текст статті не змінювався у відомих редакціяхактуально на 29.09.202637 редакцій закону з цією статтею, остання 25.06.2026
Джерело: zakon.rada.gov.uaредакція від 25.06.2026
Текст статті
Для формування суддівського досьє (досьє кандидата на посаду судді) і проведення кваліфікаційного оцінювання судді (кандидата на посаду судді) Вища кваліфікаційна комісія суддів України має право безоплатно отримувати інформацію та копії документів і матеріалів (у тому числі з обмеженим доступом) щодо судді (кандидата на посаду судді) та членів його сім’ї або близьких осіб від будь-яких осіб, які є власниками або розпорядниками інформації (документів, матеріалів), що запитуються. Такі особи зобов’язані протягом десяти днів з дня отримання запиту надати інформацію (документи, матеріали), що запитується.
У разі зберігання інформації (документів, матеріалів) у власника (розпорядника) інформації в електронній формі до Вищої кваліфікаційної комісії суддів України вона надається в електронній формі (за наявності технічної можливості).
Показати всі 7 частинЗгорнути
Вища кваліфікаційна комісія суддів України має право скеровувати запити, видавати спільні накази з власниками або розпорядниками інформації, що запитується.
Особа, яка отримала запит Вищої кваліфікаційної комісії суддів України (крім органу державної влади), може відмовити у наданні інформації (документів), яка містить державну, професійну таємницю, таємницю досудового розслідування, банківську таємницю або таємницю про стан здоров’я. Розкриття такої таємниці здійснюється на вимогу Комісії за судовим рішенням у порядку та на підставах, визначених законом.
У разі необхідності направлення запиту, вказаного в частині першій цієї статті, Вища кваліфікаційна комісія суддів України має право зупинити проведення кваліфікаційного оцінювання на період, необхідний для отримання відповідної інформації. В залежності від значення інформації, неповнота або недостовірність якої була виявлена при проведенні кваліфікаційного оцінювання, Вища кваліфікаційна комісія суддів України може внести подання Вищій раді правосуддя про тимчасове відсторонення судді від здійснення правосуддя до закінчення кваліфікаційного оцінювання.
У разі внесення Вищою кваліфікаційною комісією суддів України зазначеного у частині п’ятій цієї статті подання, воно підлягає невідкладному розгляду Вищою радою правосуддя.
Ненадання Вищій кваліфікаційній комісії суддів України інформації, а також надання завідомо недостовірних відомостей мають наслідком притягнення винних осіб до відповідальності, встановленої законом.
Наведено текст чинної редакції. Офіційний текст акта
Простою мовою
Для перевірки судді чи кандидата комісія може безоплатно витребувати потрібні документи й дані навіть з обмеженим доступом. Відповісти на такий запит зобов’язані протягом десяти днів, а на час збору даних перевірку можуть зупинити.
Швидкі відповіді
Власники або розпорядники інформації, документів чи матеріалів зобов’язані надати їх протягом десяти днів з дня отримання запиту Вищої кваліфікаційної комісії суддів України.
Так, особа (крім органу державної влади) може відмовити, якщо дані містять державну, професійну, банківську таємницю, таємницю слідства чи стан здоров’я. Розкриття такої таємниці здійснюється на вимогу Комісії за судовим рішенням.
Так, залежно від значення виявленої неповної або недостовірної інформації ВККС може внести подання до Вищої ради правосуддя про тимчасове відсторонення судді від здійснення правосуддя до закінчення оцінювання.
Ненадання інформації Комісії, а також подання завідомо недостовірних відомостей тягнуть за собою притягнення винних осіб до встановленої законом відповідальності.
Відповіді складено з тексту статті та рішень судів — кожна має джерело.
Як застосовують суди
Огляд: числа за статтею
- 9Рішень у базі, 2018–2026серед рішень, які система розібрала
- 1Усіх рішень 2026 року, з процесуальнимиіз них 1 по суті
- 9Постанов Верховного Суду2018–2026 роки, статтю застосовано
Що показує практика
актуально на 29.09.2026
Рішень за роками
2018–2026, серед 9 рішень цих років, які система розібрала
Часток за цією статтею ще не наводимо: рішень, розглянутих по суті, 1 — менше за 30.
- За останній рік статтю застосовано у 1 рішенні.
- Практику за статтею зібрано з 2018 по 2026 рік.
Позиція Верховного Суду
Суд встановив, що оскаржувані норми Положення прийняті ВККС у межах дискреційних повноважень на виконання вимог Закону № 1402-VIII та Конституції України. Іспит не є єдиним засобом оцінювання професійної компетентності, а інші показники, що досліджуються через досьє та співбесіду, прямо передбачені законом. Підстав для визнання акта нечинним через невідповідність актам вищої юридичної сили не встановлено.
Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 9901/231/19Суд встановив, що ВККС діяла в межах повноважень, а рішення про невідповідність судді займаній посаді ґрунтується на об'єктивних показниках (набрання менше 67% балів). Суд не знайшов підстав для скасування рішення, оскільки воно було прийнято колегіально, вмотивовано та з дотриманням процедури, а доводи позивача про упередженість не підтвердилися.
Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 9901/738/18Суд встановив, що Вища рада юстиції вийшла за межі своїх повноважень, фактично надавши оцінку законності та обґрунтованості судових рішень, що є виключною компетенцією судів вищих інстанцій. Також відповідач не довів наявність підстав для кваліфікації дій судді як порушення присяги та не врахував принцип пропорційності при обранні найсуворішого дисциплінарного стягнення.
Касаційний адміністративний суд Верховного Суду · справа № 800/445/16 (800/500/15)
Свіжі рішення
останні 5 із 9
Позивач (кандидат на посаду судді) оскаржив рішення ВККС, яким його було визнано таким, що не підтвердив здатність здійснювати правосуддя в апеляційному суді. ВККС за результатами кваліфікаційного оцінювання встановила невідповідність кандидата критеріям особистої компетентності (низькі бали за показниками «рішучість та відповідальність» і «безперервний розвиток») та доброчесності (показник «чесність» оцінено у 0 балів через сумніви щодо обставин опікунства над дитиною та трудових відносин)…
Позивачка звернулася до Верховного Суду з позовом до ВККС України, вимагаючи скасувати низку рішень Комісії щодо затвердження та внесення змін до Регламенту ВККС України. Позивачка стверджувала, що включення до Регламенту положень про 'відповідність судді займаній посаді' та розширення переліку матеріалів, що враховуються при оцінюванні (зокрема фрази 'інші обставини, документи та матеріали'), є незаконним, обмежує дію судових рішень та виходить за межі повноважень ВККС. Суд встановив…
Позивачка оскаржила рішення ВККС про відмову в наданні рекомендації на посаду судді через сумніви у доброчесності (невідповідність рівня життя задекларованим доходам). Суд першої інстанції відмовив у позові, визнавши рішення ВККС правомірним. Велика Палата Верховного Суду скасувала це рішення та задовольнила позов, встановивши, що ВККС не надала належної оцінки поясненням та доказам кандидатки щодо джерел походження коштів її родини. Рішення ВККС визнано невмотивованим, оскільки Комісія…
Справа стосувалася оскарження окремих положень Положення про порядок та методологію кваліфікаційного оцінювання суддів (рішення ВККС № 143/зп-16). Позивачі (судді) намагалися довести, що процедура оцінювання на відповідність займаній посаді, яка може призвести до звільнення, є незаконною та порушує принципи незалежності судової влади, посилаючись на висновки Венеціанської комісії та окремі думки суддів КСУ. Верховний Суд у складі колегії Касаційного адміністративного суду проаналізував доводи…
Мотивація суду: Суд встановив, що оскаржувані норми Положення прийняті ВККС у межах дискреційних повноважень на виконання вимог Закону № 1402-VIII та Конституції України. Іспит не є єдиним засобом оцінювання…
Позивачі (судді) звернулися до Верховного Суду з позовом до ВККС України про визнання протиправними та нечинними окремих положень Порядку та методології кваліфікаційного оцінювання суддів (рішення № 143/зп-16). Позивачі стверджували, що процедура оцінювання, яка передбачає можливість звільнення суддів, суперечить Конституції України та міжнародним стандартам незалежності суддів, а також що ВККС вийшла за межі своїх повноважень при визначенні критеріїв оцінювання. Суд встановив, що оскаржувані…
Редакції статті
рішень за статтею всього — 9
37 редакцій закону з цією статтею, змін тексту — 0
- 25.06.2026Чинна · текст без змін
Рішень за цією редакцією: 0 із 9
- 02.06.2016
Рішень за цією редакцією: 9 із 9
Рішення, ухвалені за чинності кожної редакції статті.
Сусідні статті
ЗУ «Про судоустрій і статус суддів» · рішень, які система розібрала за кожною
- Ст. 83Завдання та підстави кваліфікаційного оцінювання176 рішень
- Ст. 84Проведення кваліфікаційного оцінювання35 рішень
- Ст. 85Етапи кваліфікаційного оцінювання152 рішення
- Ст. 86Отримання інформації під час проведення кваліфікаційного оцінювання9 рішень
- Ст. 87Громадська рада доброчесності32 рішення
- Ст. 88Рішення Вищої кваліфікаційної комісії суддів України415 рішень
- Ст. 89Підготовка судді для підтримання його кваліфікації1 рішення
Поруч у цьому законі
норми того самого акта, які суди застосовують разом із цією
- Ст. 83Завдання та підстави кваліфікаційного оцінюванняразом у 5 рішеннях
- Ст. 84Проведення кваліфікаційного оцінюванняразом у 5 рішеннях
- Ст. 85Етапи кваліфікаційного оцінюванняразом у 5 рішеннях
- Ст. 88Рішення Вищої кваліфікаційної комісії суддів Україниразом у 5 рішеннях
- Ст. 87Громадська рада доброчесностіразом у 3 рішеннях
Показати всі 6 статейЗгорнути
З суду
рішень за нормою — 9 рішень
Застосовують
Рішень за нормою у кожному суді, які система розібрала.
Судді, що застосовують
Рішень за нормою у кожного судді, які система розібрала.
Пов’язані норми інших законів
норми інших актів із тих самих рішень
Аналітика на основі рішень судів і тексту закону; не є юридичною консультацією.