Стаття 58 ЗУ «Про вищу освіту». Обов'язки науково-педагогічних…
Обов'язки науково-педагогічних, наукових і педагогічних працівників
Чинна редакція від 31.07.2026актуально на 29.09.202674 редакції закону з цією статтею, остання 31.07.2026
Джерело: zakon.rada.gov.uaредакція від 31.07.2026
Текст статті
Науково-педагогічні, наукові та педагогічні працівники закладу вищої освіти зобов’язані: 1) забезпечувати викладання на високому науково-теоретичному і методичному рівні навчальних дисциплін відповідної освітньої програми за спеціальністю, провадити наукову діяльність (для науково-педагогічних працівників); 2) підвищувати професійний рівень, педагогічну майстерність, наукову кваліфікацію (для науково-педагогічних працівників); 3) дотримуватися норм педагогічної етики, моралі, поважати гідність осіб, які навчаються у закладах вищої освіти, прищеплювати їм любов до України, виховувати їх у дусі українського патріотизму і поваги до Конституції України та державних символів України; 3‑1) дотримуватися в освітньому процесі та науковій (творчій) діяльності цінностей, принципів і правил академічної доброчесності та забезпечувати їх дотримання здобувачами вищої освіти; 4) розвивати в осіб, які навчаються у закладах вищої освіти, самостійність, ініціативу, творчі здібності; 5) дотримуватися статуту закладу вищої освіти, законів, інших нормативно-правових актів.
Наведено текст чинної редакції. Офіційний текст акта
Як застосовують суди
Огляд: числа за статтею
- 1Рішень у базі, 2018–2018серед рішень, які система розібрала
- 1Усіх рішень 2018 року, з процесуальнимиіз 1 за статтею
- 1Постанов Верховного Суду2018–2018 роки, статтю застосовано
Що показує практика
актуально на 29.09.2026
Рішень за роками
2018–2018, серед 1 рішень цих років, які система розібрала
Позиція Верховного Суду
Суди встановили, що позивач систематично порушував трудову дисципліну (не проводив заняття, виставляв оцінки за відсутні роботи), що підтверджено доказами. Звільнення відбулося з дотриманням процедури, а доводи позивача про пропуск строків притягнення до відповідальності спростовані, оскільки порушення щодо відомостей мали триваючий характер.
Касаційний цивільний суд Верховного Суду · справа № 488/1843/15-ц
Свіжі рішення
останні 1 із 1
Позивач звернувся до суду з позовом про визнання незаконними наказів про догани та звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку та моральної шкоди. Суди першої та апеляційної інстанцій відмовили у задоволенні позову, встановивши факт систематичного невиконання позивачем трудових обов'язків (непроведення занять, фіктивне оцінювання курсових робіт). Верховний Суд залишив ці рішення без змін. Суд касаційної інстанції підтвердив, що роботодавець мав законні підстави…
Мотивація суду: Суди встановили, що позивач систематично порушував трудову дисципліну (не проводив заняття, виставляв оцінки за відсутні роботи), що підтверджено доказами. Звільнення відбулося з дотриманням…
Редакції статті
рішень за статтею всього — 1
74 редакції закону з цією статтею, змін тексту — 2
- 31.07.2026Чинна
Рішень за цією редакцією: 0 із 1
- 28.09.2017
Рішень за цією редакцією: 1 із 1
- 01.07.2014
Рішень за цією редакцією: 0 із 1
Рішення, ухвалені за чинності кожної редакції статті.
Сусідні статті
ЗУ «Про вищу освіту» · рішень, які система розібрала за кожною
- Ст. 55Посади наукових…41 рішення
- Ст. 56Робочий час науково-педагогічних…10 рішень
- Ст. 57Права науково-педагогічних…3 рішення
- Ст. 58Обов'язки науково-педагогічних…1 рішення
- Ст. 59Гарантії науково-педагогічним…53 рішення
- Ст. 60Післядипломна освіта…0 рішень
- Ст. 61Особи, які навчаються у закладах вищої освіти11 рішень
Аналітика на основі рішень судів і тексту закону; не є юридичною консультацією.